Trabajadores del Monte de Piedad cumplen 329 días en huelga y 22 quincenas sin salario; reportan acuerdos
por Sergio Lara
Veracruz, Ver.- Trabajadores del Nacional Monte de Piedad cumplen 329 días de huelga con acuerdos preliminares en materia salarial y reestructuración de plazas, mientras el personal de las sucursales acumula 11 meses sin ingresos.
Las mesas de diálogo ante la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje en la Ciudad de México registran avances entre los representantes sindicales y la institución prendaria.
Julio César Hernández Hermida, secretario general de la sección 7 del Sindicato de Empleados y Trabajadores, confirmó la resolución de exigencias operativas establecidas por la parte patronal. La negociación destrabó la creación de puestos multifuncionales y la reestructuración de los esquemas de pago.
“Ya se está avanzando en puntos claves que la administración estaba solicitando. Uno de ellos, las compactaciones de puestos… el tema económico ya también lo están trabajando y al parecer ya se está avanzando bien”, declaró el representante sindical.
La agenda de negociación pasará a la revisión de las violaciones al contrato colectivo de trabajo. El sindicato requiere mantener las mesas de diálogo sin rupturas para solventar las infracciones laborales documentadas por los empleados durante el inicio del movimiento.
El proceso de conciliación carece de la participación del director general del Patronato, Rafael del Río, quien asumió el cargo en junio pasado. La base trabajadora reporta nula interlocución con el administrador en funciones. “No lo conocemos ni se presenta a las audiencias, como si no existiera”, indicó Hernández Hermida.
En la zona conurbada Veracruz-Boca del Río, 70 trabajadores sostienen las guardias en las instalaciones. Los empleados modificaron los roles de vigilancia para buscar oficios temporales, pues registran 22 quincenas sin pago. “Seguimos firmes (…) dividimos un poco más las guardias para que pudieran trabajar y generar un poco de ingreso”, detalló el dirigente.
El sindicato basa la conclusión del movimiento en la intervención de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN). El tribunal atrajo la revisión del conflicto laboral, acción judicial que los trabajadores consideran determinante para agilizar el fallo y reactivar las operaciones en el país.